Bilancio di Competenze

Il Bilancio di Competenze è un processo che permette ad ogni persona di mettere a punto un progetto professionale grazie all’analisi sistematica delle proprie caratteristiche personali e professionali, utilizzando materiali strutturati che vanno a supportare il processo di autovalutazione delle proprie competenze.
È un percorso volontario ed autonomo che il Beneficiario accetta di seguire nelle sue singole fasi e che può assumere differenti vesti in funzione dell’obiettivo che il Beneficiario si pone: Bilancio formativo o Bilancio professionale.
In questo processo si produce un Dossier di Bilancio e un Progetto professionale/formativo.
Nel corso del processo si provvede a:

• Ricostruire la biografia personale e professionale
• Identificare le aspettative e degli orientamenti professionali
• Identificare le competenze
• Riflettere sui punti di forza e di miglioramento
• Analizzare le caratteristiche personali applicate al lavoro/formazione
• Effettuare una Sintesi di Bilancio
• Individuare un’ipotesi di progetto e le aree di professionalità da esplorare

A partire dal 2007 il nostro Centro ha inserito nei propri programmi della formazione di base e della formazione professionale il percorso del Bilancio delle Competenze, servizio che viene erogato da un Equipe di professionisti qualificati. Membro associato e accreditato alla FECBOP – Federazione Europea Centri di Bilancio e di Orientamento Professionale l’Equipe di Bilancio è riconosciuta come un servizio autonomo con i servizi seguenti: Bilancio delle competenze Orientamento scolastico e professionale Coaching Counselling.